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Personalreferent Karlsruhe (m/w/d) Schwerpunkt Entgeltabrechnung

Alles dreht sich hier um Zahlen! Entgeltabrechnung in einem Unternehmen mit blühender Zukunft.
Unternehmensgröße:
Kleiner Mittelstand
Schwerpunkt:
Lohn- und Entgeltabrechnung
Art der Tätigkeit:
Festanstellung
Region:
Karlsruhe
PLZ:
76313
Job-ID:
346
346

Arbeitgeberbeschreibung:

Unser Kunde ist ein ein modernes und zukunftsorientiertes Unternehmen. Die Unternehmenskultur zeichnet sich durch Menschlichkeit, Flexibilität und Innovationsfreude aus. Die Überzeugung, dass die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben einen entscheidenden Beitrag zur Zufriedenheit der Mitarbeiter leistet, hat flexible Arbeitszeitmodelle sowie die Möglichkeit des Homeoffice bereits seit vielen Jahren fest verankert. Mit über 180 Mitarbeitern werden die Mandanten in sämtlichen Belangen rund um Buchhaltung, Jahresabschlüsse, Steuern und Finanzen unterstützt. Das breite Spektrum erstreckt sich ebenso auf Wirtschaftsprüfung und Unternehmensberatung. Das Team ist hochmotiviert, dynamisch und schätzt den Wert von Teamarbeit und Innovation. Es wird großen Wert auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung gelegt, sowie Krativität und Eigeninitiative gefördert. Als Arbeitgeber ist unser Kunde sehr stolz darauf, die Mitarbeiter auf ihrem beruflichen Weg zu begleiten und ihnen die Möglichkeit zu geben, ihre Fähigkeiten und Talente bestmöglich einzusetzen. Wenn Sie Teil eines engagierten Teams werden möchten, das aktiv die Zukunft dieser Branche gestaltet und dabei auf einen offenen, kooperativen und zukunftsorientierten Ansatz setzt, sind Sie genau an der richtigen Adresse. Bewerben Sie sich noch heute und bringen Sie Ihre Expertise in unser dynamisches Umfeld ein.

Stellenbeschreibung:

Die Position als Personalreferent mit Fokus auf Entgeltabrechnung dreht sich hauptsächlich darum, sich um die Lohn- und Gehaltsabrechnungen eines bestimmten Mandantenkreises zu kümmern. Das bedeutet, dass Sie für die Erstellung der monatlichen Gehaltsabrechnungen der Mitarbeiter dieses Mandanten verantwortlich wären. Sie sorgen dafür, dass alle Zahlen korrekt berechnet werden und die gesetzlichen Vorschriften eingehalten werden.

In dieser Rolle würden Sie auch eng mit Krankenkassen, Ämtern und Behörden kommunizieren, um sicherzustellen, dass alles reibungslos verläuft. Sie würden Mandantenanfragen im Bereich Lohnsteuer und Sozialversicherung bearbeiten und die notwendigen Bescheinigungen sowie Lohnsteuerdaten bereitstellen.

Für diese Position wäre eine abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellte oder eine ähnliche kaufmännische Qualifikation von Vorteil. Wenn Sie sogar eine Weiterbildung zum Fachassistenten für Lohn & Gehalt oder zertifizierten Lohn- & Gehaltsbuchhalter haben, wäre das ideal. Praktische Erfahrung mit gängiger Lohnabrechnungssoftware ist ebenfalls wichtig.

Sie sollten in der Lage sein, eigenständig und gewissenhaft zu arbeiten. Sie werden auch eine schnelle Auffassungsgabe benötigen, da Sie sich mit verschiedenen Abrechnungsaspekten auseinandersetzen werden. Ihre Kommunikationsfähigkeiten sind entscheidend, da Sie sowohl mit Mandanten als auch mit internen Teams interagieren.

Das Unternehmen, das diese Position anbietet, ist stark auf die Zukunft ausgerichtet und setzt moderne Technologien ein. Sie bieten individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre Fähigkeiten auszubauen, und unterstützen die Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und Homeoffice-Möglichkeiten.

Ihre Vorteile:

  • Eine vielseitige und verantwortungsvolle Position in einem dynamischen Umfeld
  • Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre Fachkenntnisse kontinuierlich zu erweitern
  • Attraktives Gehaltspaket und diverse Mitarbeiterbenefits
  • Ein teamorientiertes Arbeitsumfeld, in dem Ihre Expertise geschätzt wird
  • Die Möglichkeit, aktiv an der Zukunftsgestaltung der Branche teilzunehmen

Ihr Profil:

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellte (m/w/d) oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation
  • Idealerweise Weiterbildung zum Fachassistenten für Lohn & Gehalt (m/w/d) oder zertifizierten Lohn- & Gehaltsbuchhalter (m/w/d)
  • Fundierte Erfahrung im Umgang mit gängiger Lohnabrechnungssoftware
  • Selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise, gepaart mit einer schnellen Auffassungsgabe
  • Souveränes Auftreten und hervorragende Kommunikationsfähigkeiten im Kontakt mit Mandanten und internen Teams

Ihre Aufgaben:

  • Eigenverantwortliche Erstellung präziser und termingerechter monatlicher Lohn- und Gehaltsabrechnungen für einen definierten Mandantenkreis
  • Kommunikation mit Krankenkassen, Ämtern und Behörden, um einen reibungslosen Ablauf der Abrechnungsprozesse sicherzustellen
  • Bearbeitung von Mandantenanfragen im Bereich Lohnsteuer und Sozialversicherung mit hoher Fachkompetenz und Kundenorientierung
  • Bereitstellung von Bescheinigungen, Lohnsteuerdaten sowie aktives Meldewesen
  • Enge Zusammenarbeit mit dem HR-Team, um eine nahtlose Integration der Entgeltabrechnung in die Gesamtprozesse zu gewährleisten

Kaan Tasgin 47 MATCHMAKERS
Kaan Tasgin
HR-Personalberater
 
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